Ga naar hoofdonderdeel

Bedrijfsvoering - personeel en financiën

Bedrijfsvoering - personeel en financiën

Onze onderwijsinstelling heeft een goed gestructureerd team dat zich inzet voor kwalitatief hoogstaand onderwijs. Het management bestaat uit de directeur en teamleider. Waar de directeur zich voornamelijk bezig houdt met strategische besluitvorming, heeft de teamleider de dagelijkse leiding. De klassenteams, bestaande uit leerkrachten en assistenten, verzorgen het onderwijs. De Commissie voor de Begeleiding (CVB) biedt ondersteuning bij complexe situaties. Andere medewerkers bieden onderwijsinhoudelijke of technische ondersteuning. De communicatie tussen de verschillende teams verloopt via een periodiek teamoverleg, vergaderingen in verschillende samenstellingen en de algemene communicatiekanalen. 

Afgelopen jaren zijn er veel wisselingen geweest binnen ons team. Daarom willen we ons gaan toeleggen op het versterken van het huidige team waarbij afstemming en eenduidige aanpak en denken in oplossingen en mogelijkheden speerpunten zijn. Daarbij willen we inzetten op de kwaliteit en de expertise die onze collega’s al hebben en op deskundigheidsbevordering vanuit eigen initiatief of uit organisatorisch belang. 

Ambities

  • Inzetten op deskundigheidsbevordering waarbij de huidige kennis en expertise van de collega’s wordt verkend en gedeeld. Daarnaast wordt de huidige kennis aangevuld met nascholing om de expertise van het team te versterken, onderhouden en te verdiepen.  


Toelichting

Onze ambitie om een krachtig onderwijsteam neer te zetten met professionals die gebruik maken van elkaars expertise, willen we gaan vormgeven aan de hand van de volgende actiepunten: 
Inventariseren van de kennis en ervaring die er bij de huidige collega’s aanwezig is en dit delen met de andere collega’s. Dit door het inzetten van klassenconsultatie  van IB/GW en eigen collega’s en het inplannen van intervisiemomenten. Daarnaast inzetten op nascholing waarbij de kennis en expertise van de collega’s wordt vergroot en deze kennis weer kan worden gedeeld. Ook binnen de stichting willen we gaan onderzoeken welke expertise er beschikbaar is en hoe we van en met elkaar kunnen delen. 

Wij gebruiken cookies om onze website goed te laten werken, het gebruik te analyseren en u beter van dienst te kunnen zijn.
Bekijk ons privacybeleid